Membangun tim disebut membangun tim dalam bahasa Prancis. Metode ini muncul pada awal tahun 1980an di Amerika Serikat. Tujuannya adalah untuk memperkuat ikatan sosial sekelompok orang yang bekerja di perusahaan atau lembaga yang sama. Saat ini, seiring dengan evolusi teknologi, semakin banyak perusahaan yang memilih aktivitas inovatif berkat realitas virtual. Dalam artikel ini, Anda akan mempelajari lebih lanjut tentang praktik inovatif yang dapat diterapkan untuk membangun tim Anda.
Definisi membangun tim yang inovatif
Prinsip membangun tim ini tetap sama dengan prinsip membangun tim klasik. Perbedaannya hanya pada tingkat aktivitasnya. Memang animasi digital diunggulkan dalam acara tersebut. Mereka meningkatkan kohesi dan semangat tim. Selain itu, karyawan dapat memperoleh pengalaman unik yang memungkinkan mereka menjalin koneksi. Untuk menawarkan kegiatan yang sesuai kepada peserta dan untuk mendapatkan materi yang diperlukan, lebih bijaksana untuk memanggil seorang profesional. Dia akan bisa menyewakan atau menjual aksesoris penting kepada Anda. Dengan cara ini, pembangunan tim Anda akan mencerminkan perusahaan Anda. Animasinya akan inovatif, tak terlupakan, andal, estetis, dan aman. Anda akan memiliki informasi lebih lanjut di sini pada organisasi pembangunan tim yang inovatif.
Mengapa memilih membangun tim secara digital dan inovatif?
Permainan digital berbasis teknologi baru memiliki banyak keunggulan seperti:
- pengembangan karyawan;
- memperkuat semangat tim;
- meningkatkan konsentrasi;
- meningkatkan keterampilan mendengarkan;
- pengurangan stres;
- melampaui diri sendiri;
- kebangkitan kreativitas.
Selain itu, selama sesi pelatihan digital, karyawan Anda akan belajar menggunakan alat teknologi seperti:
- realitas maya;
- realitas tertambah;
- 3D;
- robotika.
Memang benar bahwa para profesional akan bertanggung jawab untuk mengajari mereka cara menggunakannya dalam suasana yang bersahabat. Dengan cara ini pelatihan akan menarik dari awal hingga akhir. Kegiatan dapat dilakukan secara berkelompok, sehingga akan semakin mempererat kekompakan tim. Selain itu, dengan mengorganisir pembangunan tim yang inovatif, Anda akan menunjukkan kepada kolega Anda bahwa perusahaan Anda modern dan bahwa Anda sedang berusaha mencari ide-ide baru agar mereka selalu waspada terhadap teknologi terkini. Kegiatan ini akan mengungkapkan keterampilan baru. Ini juga merupakan cara untuk memberi penghargaan kepada karyawan Anda atas pekerjaan mereka. Perlu diperhatikan bahwa kekompakan karyawan meningkatkan produktivitas, karena suasana di kantor akan lebih tenang dan santai. Setelah kejadian seperti itu, perusahaan akan menjadi lebih efisien.
Beberapa contoh aktivitas paling populer selama team building digital
realitas maya 360°
Realitas virtual memungkinkan Anda menjelajahi dunia baru tanpa harus berpindah tempat. Peserta akan dibekali dengan headset virtual 360 yang memungkinkan mereka merasakan sensasi nyata. Teknologi ini menjadi semakin populer. Dia menjadi lebih baik setiap tahunnya. Karyawan Anda hanya akan mampu menyimpan kenangan yang berkesan.
Grafiti digital
Ini juga disebut grafiti digital. Anda dapat memilih di antara tiga teknologi berbasis grafiti:
- grafiti: ini memungkinkan Anda mengeluarkan kreativitas karyawan Anda menggunakan bom digital. Tujuan dari kegiatan ini adalah menciptakan sebuah karya seni digital pada layar video yang diproyeksikan. Peserta juga dapat membuat grafiti foto secara virtual;
- selfie grafiti: Pertama, peserta harus mengambil foto dirinya. Kemudian, dengan menggunakan bom digital, mereka harus memperbaikinya;
- grafiti Langsung Di panggung: ini terdiri dari menyalin ke dalam gambar apa yang dikatakan peserta. Di sini, seorang profesional yang membuat grafiti. Peran kolaborator adalah menemukan cerita untuk digambar.
Pemain Multi VR Pac Man
Dengan kegiatan ini, karyawan akan menemukan kembali permainan kultus tahun 90-an, namun dengan cara yang lebih modern dan berteknologi tinggi. Suasana akan terjamin dengan animasi ini. Anda harus membentuk dua tim. Yang satu akan mewakili Pac Man dan yang lainnya akan mewakili hantu. Tujuannya adalah meraih kemenangan yang akan menghidupkan semangat bersaing. Beberapa profesional memasang layar agar peserta lain dapat mengikuti permainan. Karyawan Anda akan bersantai dan bersenang-senang. Mereka akan bersenang-senang bersama.
AR Drone 2.0 Terbang
Animasi ini terdiri dari pelaksanaan perlombaan drone udara. Para profesional memasang rintangan tiup untuk membuat balapan lebih menarik. Anda harus menguasai mesin dan mengetahui cara mengatur kecepatannya untuk memenangkan dan meraih gelar pembalap terbaik di tim. Kegiatan ini akan memungkinkan peserta untuk meningkatkan kapasitas intelektualnya, karena mengemudikan drone memerlukan pengetahuan yang nyata.
Stimulator 4D
Peserta akan menemukan alam semesta paralel dalam 4 dimensi dengan mempraktikkan 100% aktivitas digital dengan stimulator 4D. Mereka akan memakai headset virtual reality yang dipadukan dengan teknologi simulasi. Berikut beberapa contoh olahraga ekstrim yang ditawarkan oleh seorang profesional:
- Simulasi papan seluncur salju : Anda akan mendapat kesan meluncur dengan kecepatan yang sama seperti saat menuruni lereng bersalju;
- Simulator pakaian sayap : Anda akan merasakan sensasi terbang di atas pegunungan sambil meluncur di udara;
- Simulasi motorcross : Anda akan mengalami balapan yang seru dengan mengendarai sepeda motorcross.
Topeng Ajaib
Animasi ini akan menjamin Anda mendapatkan pengalaman yang realistis. Begini jalannya permainan, pertama-tama peserta harus memilih topeng seperti:
- topeng Venesia;
- tato Maori;
- perang bintang;
- pokemon, dll.
Kemudian gambar tersebut akan terpantul pada wajah mereka dan mengikuti gerakan serta ekspresi mereka. Sebuah layar akan tersedia untuk mereka. Oleh karena itu, mereka harus menempatkan diri mereka di depannya. Ini adalah acara kolektif yang menyenangkan yang pastinya akan mendekatkan mereka.
Robot Kaki – Robot Tinju
Kegiatan ini memadukan dunia olah raga dengan dunia robotika. Peserta akan menikmati pertunjukan robot yang dikendalikan dari jarak jauh. Berikut tiga contoh kegiatan kecil:
- Robot Tinju : ini adalah pertandingan tinju di ring mini antara dua robot yang dikendalikan dari jarak jauh. Anda dapat memandu robot untuk melakukan gerakan yang Anda inginkan;
- robot sepak bola : Anda harus membentuk dua tim yang terdiri dari dua pemain. Mereka akan saling berhadapan di lapangan mini. Robot penjaga gawang akan ditempatkan di atasnya untuk mencegah lawan mencetak gol menggunakan teknologi intuitif;
- robot menari : dia akan memeriahkan acara dengan pertunjukan tari.
Gabungkan aktivitas virtual dengan aktivitas lain
Anda selalu dapat menambahkan aktivitas klasik lainnya selama membangun tim inovatif seperti:
Lokakarya sulih suara
Kolega Anda akan bersenang-senang meminjamkan suara mereka kepada karakter-karakter paling terkenal. Mereka akan membentuk tim yang terdiri dari 4 atau 5 orang. Kemudian, mereka akan mengunjungi kembali dunia film kultus bersama-sama. Anda dapat membentuk tim yang terdiri dari 12 orang dan meminta setiap orang berpartisipasi selama 12 menit.
Legomania
Karyawan Anda akan kembali ke masa kecilnya dengan permainan ini. Mereka akan menggunakan kreativitas mereka. Misalnya, Anda membentuk beberapa tim dan meminta mereka membangun jembatan. Tim yang berhasil membangun paling lama dan terkuat akan menang. Anda dapat menghidupkan permainan dengan menambahkan rintangan atau meminta tim membuat bentuk yang rumit. Berikan waktu 15 menit per tantangan dan sediakan ruang minimal 1 m² untuk setiap tim.