A csapatépítést franciául csapatépítésnek hívják. Ez a módszer az 1980-as évek elején jelent meg az Egyesült Államokban. Célja, hogy erősítse az ugyanabban a cégben vagy intézményben dolgozó embercsoport társadalmi kötelékeit. Jelenleg a technológia fejlődésével egyre több vállalat választja az innovatív tevékenységeket a virtuális valóságnak köszönhetően. Ebből a cikkből többet megtudhat erről az innovatív gyakorlatról, amelyet a csapatépítéshez alkalmazhat.
Az innovatív csapatépítés definíciója
Ennek a csapatépítésnek az elve ugyanaz, mint a klasszikus csapatépítésé. Csak a tevékenységek szintjén tér el. Valójában a digitális animációkat részesítik előnyben az esemény során. Javítják a kohéziót és a csapatszellemet. Ezen túlmenően, az alkalmazottak egyedi tapasztalatokat szerezhetnek, amelyek lehetővé teszik számukra, hogy kapcsolatokat alakítsanak ki. Ahhoz, hogy megfelelő tevékenységeket kínáljunk a résztvevőknek, és megszerezzük a szükséges anyagokat, bölcsebb szakembert hívni. Ő tudja majd bérelni vagy eladni a nélkülözhetetlen kiegészítőket. Így a csapatépítés tükrözi a vállalatát. Az animációk innovatívak, felejthetetlenek, megbízhatóak, esztétikusak és biztonságosak lesznek. Neked lesz további információ itt egy innovatív csapatépítés megszervezéséről.
Miért válassza a digitális és innovatív csapatépítést?
Az új technológián alapuló digitális játékok számos előnnyel rendelkeznek, például:
- alkalmazott fejlesztés;
- csapatszellem erősítése;
- a koncentráció javítása;
- hallási készségek fejlesztése;
- a stressz csökkentése;
- felülmúlni önmagát;
- a kreativitás felébresztése.
Ezenkívül a digitális képzés során alkalmazottai olyan technológiai eszközökkel tanulnak majd, mint például:
- virtuális valóság;
- kibővített valóság;
- 3D;
- a robotika.
Valójában a szakemberek feladata lesz, hogy barátságos légkörben megtanítsák nekik, hogyan használják. Így a képzés az elejétől a végéig érdekes lesz. A tevékenységek csoportosan is végezhetők, ami tovább erősíti a csapatkohéziót. Ezen túlmenően egy innovatív csapatépítés megszervezésével megmutatja kollégáinak, hogy cége korszerű, és igyekszik új ötleteket találni, hogy ők is a legújabb technológiák után nézzenek. Ezek a tevékenységek új készségeket tárnak fel. Ez egy módja annak, hogy az alkalmazottakat jutalmazd munkájukért. Meg kell jegyezni, hogy az alkalmazottak kohéziója javítja a termelékenységet, mivel az irodában nyugodtabb és nyugodtabb lesz a légkör. Egy ilyen esemény után a cég hatékonyabb lesz.
Néhány példa a legnépszerűbb tevékenységekre a digitális csapatépítés során
360°-os virtuális valóság
A virtuális valóság lehetővé teszi egy új világ felfedezését anélkül, hogy mozdulnia kellene. A résztvevők 360 fokos virtuális headsetet kapnak, amely lehetővé teszi számukra, hogy valódi érzéseket éljenek át. Ez a technológia egyre népszerűbb. Évről évre jobb lesz. Az alkalmazottak csak egy emlékezetes emléket tudnak megőrizni.
Digitális graffiti
Digitális graffitinek is nevezik. Három graffiti alapú technológia közül választhat:
- a graffiti: lehetővé teszi, hogy egy digitális bomba segítségével szabadjára engedje alkalmazottai kreativitását. Ennek a tevékenységnek a célja egy digitális műalkotás létrehozása vetített videó képernyőn. A résztvevők virtuálisan graffiti fotókat is készíthetnek;
- a graffitis szelfi: Először a résztvevőknek fényképet kell készíteniük magukról. Ezután egy digitális bomba segítségével retusálniuk kell őket;
- graffiti élőben a színpadon: abból áll, hogy a résztvevők által elmondottakat képekké írják át. Itt egy profi graffitiz. Az együttműködők feladata, hogy megtalálják a lerajzolható történetet.
Pac Man VR Multi Players
Ezzel a tevékenységgel a dolgozók újra felfedezik a 90-es évek kultikus játékát, de modernebb és high-tech módon. A hangulat garantált lesz ezzel az animációval. Két csapatot kell alkotnia. Az egyik Pac Man-t, a másik pedig a szellemeket fogja képviselni. A cél a győzelem elérése, ami élénkíti a versenyszellemet. Egyes szakemberek képernyőt helyeznek el, hogy a többi résztvevő követhesse a játékot. Alkalmazottai pihenni és szórakozni fognak. Jól fogják érezni magukat együtt.
AR Drone 2.0 Repülés
Ez az animáció egy légi drónverseny végrehajtásából áll. A profik felfújható akadályokat állítottak fel, hogy érdekesebbé tegyék a versenyt. El kell sajátítanod a gépet, és tudni kell, hogyan kell kezelni a sebességét, hogy megnyerd és elnyerd a csapat legjobb versenyzője címet. Ez a tevékenység lehetővé teszi a résztvevőknek, hogy fejlesszék intellektuális képességeiket, mivel a drónok vezetéséhez valódi know-how szükséges.
A 4D stimulátor
A résztvevők egy párhuzamos univerzumot fedeznek fel 4 dimenzióban, miközben 100%-ban digitális tevékenységeket gyakorolnak egy 4D stimulátorral. Szimulációs technológiával kombinált virtuális valóság fejhallgatót fognak viselni. Íme néhány példa a profik által kínált extrém sportokra:
- Snowboard szimuláció : ugyanolyan sebességgel csúszik a benyomása, mintha havas lejtőn lefelé haladna;
- Wingsuit szimulátor : olyan érzése lesz, mintha a hegyek felett repülne, miközben a levegőben siklik;
- Motocross szimuláció : egy fergeteges versenyt fogsz átélni egy krosszmotoron.
A varázsmaszk
Ez az animáció valósághű élményt nyújt Önnek. Így megy a játék, először is a résztvevőknek kell választaniuk egy maszkot, például:
- a velencei maszk;
- Maori tetoválások;
- csillagok háborúja;
- pokémon stb.
Ezután a kép tükröződik az arcukon, és követi mozdulataikat és arckifejezéseiket. A képernyő elérhetővé válik számukra. Ezért kell elébe helyezkedniük. Ez egy szórakoztató, közös esemény, amely minden bizonnyal közelebb hozza őket egymáshoz.
The Foot Robot – Boxing Robot
Ez a tevékenység ötvözi a sport világát a robotikával. A résztvevők távirányítós robotműsorokat élvezhetnek. Íme három példa mini tevékenységre:
- a Boxing Robot : ez egy bokszmeccs egy mini-ringen két távirányítós robot között. Vezetheti a robotokat a kívánt mozdulatok elvégzésére;
- a foci robotot : két két játékosból álló csapatot kell alkotnia. Egy minipályán állnak egymással szemben. Kapusrobotot helyeznek rá, hogy az intuitív technológia segítségével megakadályozzák az ellenfeleket abban, hogy gólt szerezzenek;
- a táncoló robot : táncbemutatóval eleveníti fel a rendezvényt.
A virtuális tevékenységeket kombinálhatja más tevékenységekkel
Az innovatív csapatépítés során bármikor hozzáadhat más klasszikus tevékenységeket, például:
A szinkronműhely
Kollégái jól fogják érezni magukat, ha hangjukat kölcsönzik a leghíresebb karaktereknek. 4 vagy 5 fős csapatot alkotnak. Ezután együtt újra felkeresnek egy kultikus mozijelenetet. 12 fős csapatot alakíthatsz, és kérhetsz mindenkit, hogy 12 percig vegyen részt.
Lego mánia
Az alkalmazottak ezzel a játékkal visszatérnek a gyerekkorukba. Használják kreativitásukat. Például összeállítasz több csapatot, és megkéred őket, hogy építsenek hidat. Az a csapat nyer, amelyiknek sikerül a leghosszabb és legerősebb felépítése. Felpezsdítheti a játékot, ha akadályokat ad hozzá, vagy megkéri a csapatokat összetett formák létrehozására. Hagyjon 15 percet kihívásonként, és biztosítson legalább 1 m²-es helyet minden csapat számára.